•  Pasaporte con una vigencia mínima de tres meses, en buen estado con hojas en blanco, y fotocopias de las paginas usadas del mismo, o documento de viaje valido, según el caso.

•  Pasaporte con una vigencia mínima de tres meses, en buen estado con hojas en blanco, y fotocopias de las paginas usadas del mismo, o documento de viaje valido, según el caso.

•  Diligenciar correctamente formulario de solicitud.

•  Anexar dos fotografías recientes de frente fondo blanco y a color.

Parágrafo: Registros civiles de nacimiento y de matrimonio, diplomas y certificados de estudio ,y documentos públicos expedidos en el exterior, deberán ser debidamente traducidos al castellano, autenticados ante el respectivo funcionario consular de la República y legalizados ante el Ministerio de Relaciones Exteriores, de conformidad con lo establecido en las normas del código de procedimiento Civil o Apostillados cuando esto corresponda.

NEGOCIOS - NE
(Art. 4º.)

Carta del Representante legal de la empresa que acredite al extranjero, precisando la actividad a desarrollar y Certificado Constitución o representación legal, autenticado o apostillado si es extranjero, O

Carta de la entidad nacional o extranjera, pública o privada, que promueve la visita del extranjero manifestando que se hace responsable de éste y Certificado de Constitución o representación legal, autenticado o apostillado si es un documento extranjero.

RESIDENTE CALIFICADO - RC
(Art. 15º)

Certificado de movimiento migratorio expedido por el DAS.
Certificado de antecedentes judiciales expedido por el DAS
Documentos que demuestren actividad a realizar en Colombia como independiente o vinculado con entidad pública o privada.

Si es una entidad privada:

1. Contrato de trabajo o documento pertinente.
2. Certificado de proporcionalidad expedido por el Ministerio de Protección Social.
3. Certificado de cámara de comercio de la empresa contratante.
4. Documentos que acrediten su idoneidad. Títulos convalidados por el Ministerio de Educación Nacional y permiso provisional o licencia para ejercer profesión que se encuentre regulada en Colombia. O, Acreditar experiencia según el caso.

RESIDENTE COMO FAMILIAR NACIONAL COLOMBIANO - RN
(Art. 14º)

Copia de renuncia a la nacionalidad colombiana o documentos que indique adquisición de otra nacionalidad.
Documentos que demuestren actividad a realizar en Colombia como independiente o vinculado con entidad pública o privada.

Si es una entidad privada:

1. Contrato de trabajo o documento pertinente.
2. Certificado de proporcionalidad expedido por el Ministerio de Protección Social.
3. Certificado de cámara de comercio de la empresa contratante.
4. Certificado de cámara de comercio de la empresa contratante.
5.Documentos que acrediten su idoneidad. Títulos convalidados por el Ministerio de Educación Nacional y permiso provisional o licencia para ejercer profesión que se encuentre regulada en Colombia. O, Acreditar experiencia según el caso.

RESIDENTE INVERSIONISTA - RI
(Art. 16º)

Constancia expedida por el Departamento de Cambios Internacionales del Banco de la República sobre el registro de la inversión extranjera directa a nombre del extranjero solicitante de esta visa en la suma de por lo menos US$100.000 como mínimo.

TEMPORAL CONYUGE O COMPAÑERO - TC
(Art. 8º)

Podrá efectuar cambio de empleador, entidad y ocupación, sin necesidad de nueva visa, siempre y cuando la visa este vigente.

Registro civil de matrimonio colombiano, vigencia no mayor a 90 días/ copia de la providencia judicial para compañeros permanentes.

Fotocopia de la cédula de ciudadanía del cónyuge o compañero(a) colombiano, autenticada si no se presenta personalmente.

Nota escrita del nacional colombiano solicitando expedir visa al extranjero, autenticada si no se presenta personalmente.

Documentos que demuestren actividad a realizar en Colombia como independiente o vinculado con entidad pública o privada.

Si es una entidad privada:

1. Contrato de trabajo o documento pertinente.

2. Certificado de proporcionalidad expedido por el Ministerio de Protección Social.

3. Certificado de cámara de comercio de la empresa contratante.

4. Documentos que acrediten su idoneidad. Títulos convalidados por el Ministerio de Educación Nacional y permiso provisional o licencia para ejercer profesión que se encuentre regulada en Colombia. O, Acreditar experiencia según el caso.

1. Certificado expedido por el facultativo indicando tratamiento, necesidad y término requerido para el mismo.

2. Documentos que acrediten solvencia económica.

3. Fotocopia del pasaje de salida del país.

4. Fotocopia de la visa o del permiso de ingreso al país concedido por el DAS, cuando la solicitud sea presentada ante la Coordinación de Visas e Inmigración del Ministerio de Relaciones Exteriores.

1. Certificado expedido por la autoridad competente donde se indique la clase de proceso o trámite.

2. Fotocopia del pasaje de salida del país.

1. Certificado de existencia y representación legal expedido por la cámara de comercio (capital de socios: 100 salarios mínimos).

2. Certificado de composición accionaria suscrito por el revisor fiscal (si es sociedad anónima).

3. Balances de la empresa o del establecimiento de comercio.

4. Fotocopia auténtica de tarjeta profesional del contador público.

5. Fotocopia de la declaración de renta de la empresa, del último año gravable

1. Certificación expedida por autoridad competente de que recibe pensión.

1. Constancia expedida por entidad oficial o privada que pague o gire la renta que compruebe el monto de los ingresos en cuantía no inferior a diez (10 ) salarios mínimos.

Cooperante, voluntario ONG, Organismo No Gubernamental, Misión Diplomática u Organismo Internacional

1. Carta de la entidad sin ánimo de lucro, ONG, Misión u Organismo Internacional.

2. Certificado de existencia y representación legal de la entidad sin ánimo de lucro u ONG, expedida por autoridad competente.

3. Copia certificada de la escritura constitutiva o del instrumento que acredite existencia (si la entidad u ONG, no tiene sede en Colombia) traducida al español 5 años de antigüedad o estatus consultivo ante ECOSOC-ONU.

4. Documentos que demuestren solvencia económica del extranjero.

5. Documentos que Comprueben que el extranjero es miembro de la ONG.

6. Documentos, registro, o certificados que comprueben existencia de idoneidad del extranjero de acuerdo con la actividad que pretenda desarrollar en el país.

1. Fotocopia de la constancia de asignación del menor a la familia.

2. Fotocopia del documento que acredite la personería jurídica de la casa de adopción colombiana.

3. Carta de solicitud de los padres adoptantes.

4. Fotocopia del pasaje de salida del país.

1. Carta de solicitud suscrita por el interesado indicando la actividad a desarrollar en Colombia.

2. Documentos que acrediten la idoneidad para el ejercicio de la actividad. Títulos convalidados por el Ministerio de Educación Nacional y permiso provisional o licencia para ejercer profesión que se encuentre regulada en Colombia. O, Acreditar experiencia según el caso.

1. Carta explicativa del interesado indicando la actividad a desarrollar en Colombia.

2. Documentos que demuestren la solvencia económica.

3. Fotocopia del pasaje de salida del país.

TEMPORAL ESTUDIANTE - TE
(Art. 11º)

Esta visa puede ser solicitada en Colombia por primera vez.

Fotocopia del certificado de admisión o de matrícula.

Certificación donde se indique que la intensidad horaria es mínima de diez (10) horas semanales.

Fotocopia de resolución de reconocimiento de personería jurídica del establecimiento educativo.

Documento que demuestre solvencia económica titular/padres/rep. Legal.

Certificación o constancia del Organismo Internacional o Institución que otorga la beca.

Cuando el extranjero es menor, autorización de los padres para su permanencia en el país y designación del responsable.

Certificación correspondiente si se trata de práctica laboral o pasantía dentro del Programa de estudios.

TEMPORAL PADRE O MADRE DE NACIONAL COLOMBIANO - TP
(Art. 9º)

Se podrá efectuar cambio de empleador, entidad y ocupación, sin necesidad de nueva visa, siempre y cuando la visa este vigente.

Registro civil de hijo colombiano. Vigencia no mayor a 90 días.

Fotocopia*** de la cédula de ciudadanía del padre o madre o hijo colombiano, o cédula de extranjería si es el caso, autenticada si no se presenta personalmente.

Nota escrita*** del padre o madre colombianos manifestando quien responde económica por el hijo o nota del hijo solicitando la visa cuando éste sea mayor de edad, autenticada si no se presenta personalmente.

Si el padre o madre colombiano es fallecido: Acta de defunción.

Nota del extranjero titular de visa de residente, padre del menor en el caso de que ambos padres sean extranjeros.

Documentos que demuestren actividad a realizar en Colombia como independiente o vinculada con entidad pública o privada.

Si es una entidad privada:

1. Contrato de trabajo o documento pertinente.

2. Certificado de proporcionalidad expedido por el Ministerio de Protección Social.

3.Certificado de cámara de comercio de la empresa contratante.

4.Documentos que acrediten su idoneidad. Títulos convalidados por el Ministerio de Educación Nacional y permiso provisional o licencia para ejercer profesión que se encuentre regulada en Colombia. O, Acreditar experiencia según el caso.

Antecedentes judiciales si se solicita por primera vez.

TEMPORAL REFUGIADO O ASILADO - TA
(Art. 13º)

Esta visa puede ser solicitada en Colombia por primera vez.

Fotocopia autentica de la resolución Ministerio de Relaciones Exteriores.

TEMPORAL RELIGIOSO - TR
(Art.10º)

Esta visa sólo se otorga a quienes hagan parte de la jerarquía religiosa.

Certificación expedida por el Ministerio del interior o la Arquidiócesis sobre la inscripción de la entidad religiosa.

Certificación del representante legal o superior de la comunidad que vínculo o actividad del extranjero.

Nota de compromiso del representante legal o superior de la comunidad.

Documentos que demuestren solvencia económica de iglesia o de extranjero.

TEMPORAL TRABAJADOR - TT
(Art. 7º)

Original de contrato o acto administrativo o acuerdo de vinculación o nota entidad, etc.

Nota de compromiso por parte del contratante.

Certificado de existencia y representación legal o personería jurídica del contratante.

Certificación de proporcionalidad expedido por el Mininsterio de Protección Social.

Documentos que acrediten su idoneidad. Títulos convalidados por el Ministerio de Educación Nacional y permiso provisional o licencia para ejercer profesión que se encuentre regulada en Colombia. O, Acreditar experiencia según el caso.

VISA VISITANTE
(Art. 17º)

1. Documentos que comprueben capacidad económica suficiente para permanecer en el país como turista

2. Fotocopia del pasaje de salida del país

1. Carta de responsabilidad de la entidad, en la que se justifique la urgencia del servicio requerido.

2. Certificado de existencia y representación legal de la entidad solicitante

3. Fotocopia del pasaje de salida del país.

Documentos demostrando la actividad a desarrollar en el país.

Documentos que comprueben capacidad económica.

Fotocopia del pasaje de salida del país.

TRIPULANTE - BA
(Art. 6º.)

Carta del representante legal de la empresa responsable.

Certificado de existencia y representación legal de la empresa.

Permiso de pesca vigente

Nota de la empresa responsable, de cubrimiento de normas proporcionalidad.

Permisos correspondientes para el ejercicio de la actividad.

BENEFICIARIO
(Art. 18º)

Registro civil o documento análogo demostrando vínculo o parentesco debidamente autenticado o apostillado según el caso.

Prueba de dependencia económica.

Nota por la cual el titular de la visa se hace responsable de la permanencia y salida del país del beneficiario.

Fotocopia de la visa titular.

CAMBIO DE OCUPACIÓN, EMPLEADOR Y/O ENTIDAD
(Art. 19º)

Carta de solicitud motivada en la que se justifique el cambio de empleador, entidad u ocupación.

Copia del nuevo contrato de su modificación o del acto administrativo o el cual se justifique el cambio de identidad, empleador u ocupación según el caso.

Certificado de proporcionalidad expedido por el Ministerio de Protección Social.

Fotocopia de cédula de extranjería.

Documentos que acrediten su idoneidad. Títulos convalidados por el Ministerio de Educación Nacional y permiso provisional o licencia para ejercer profesión que se encuentre regulada en Colombia. O, Acreditar experiencia según el caso.

TRASPASO
(Art. 19º)

Diligenciar formulario de solicitud

Original y copia de las páginas utilizadas en el nuevo pasaporte.

Original y copia de la cédula de extranjería.

Original y copia pasaporte donde conste la visa que se deba traspasar, salvo cuando se trate de pérdida del mismo, en cuyo caso deberá manifestarlo por estudio

Actualizar la documentación que acredite la ocupación, profesión u oficio si fuere el caso.

Certificado movimiento migratorio expedido Departamento Administrativo de Seguridad- DAS, con una antelación no mayor a treinta (30) días